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  • 护理制度汇编13篇(2023年)

    时间:2023-11-26 17:36:02 来源:最佳文档网 最佳文档网手机站

    护理制度第1篇患者在住院期间,医护人员根据患者病情和生活自理能力,确定并实施不同级别的护理。护理分为四个级别:特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。一、特级护理:(一)指征:具备以下情况之一的患者,下面是小编为大家整理的护理制度汇编13篇,供大家参考。

    护理制度汇编13篇

    护理制度 第1篇

    患者在住院期间,医护人员根据患者病情和生活自理能力,确定并实施不同级别的护理。护理分为四个级别:特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。

    一、特级护理:

    (一)指征:具备以下情况之一的患者,可以确定为特级护理

    病情危重,随时可能发生病情变化需要进行抢救的患者

    重症监护患者

    各种复杂或者大手术后的患者

    严重创伤或大面积烧伤的患者

    使用呼吸机辅助呼吸,并需要严密监护病情的患者

    实施连续性肾脏替代治疗(CRRT),并需要严密监护生命体征的患者

    其他有生命危险,需要严密监护生命体征的患者

    (二)护理要求:

    将患者安置在监护室,抢救患者安置于抢救室,备好急救药品和物品。

    做好护理评估,按护理常规落实护理措施,做好护理记录。

    定时监测生命体征,严密观察患者病情变化,及时准确记录。

    正确执行医嘱,认真落实各项治疗措施。

    按医嘱准确测量出入量,做好各种管道的护理,详细记录各种导管的出入液量。

    认真做好基础护理及专科护理。

    (1)卧位合理,舒适安全,符合治疗需要。

    (2)保持床单位整洁,有污染及时更换。

    (3)保持口腔清洁,做好口腔护理,每日给予口腔护理2次,预防感染;
    保持胡须、头发整齐,洗脸。

    (4)保持皮肤清洁、干燥,做好皮肤护理,预防压疮发生。每天床上擦浴,包括洗脚及会阴护理;

    协助病人翻身,至少2小时一次,病情危重限制翻动者例外,仔细观察、评估皮肤情况,并记录,做好床旁交接班。

    (5)做好患者气道管理,气管切开患者按照专科护理常规执行,及时有效吸痰,保持呼吸道通畅。

    (6)按医嘱给予饮食,保证进食安全,防止误吸、呛咳等。

    (7)做好大小便护理。留置尿管的病人保持尿道口清洁,每日会阴护理1~2次。

    对患者的重点治疗、护理内容实施班班床头交接。

    二、一级护理:

    (一)指征:具备以下情况之一的患者,可以确定为一级护理:

    病情趋向稳定的重症患者

    手术后或者治疗期间需要严格卧床的患者

    生活完全不能自理且病情不稳定的患者

    生活部分自理,病情随时可能发生变化的患者

    (二)护理要求:

    每小时巡视患者,观察患者病情变化。

    根据医嘱正确实施治疗、给药措施。

    按病情需要,配备急救用物以备必要时应用。

    按照护理常规落实护理措施,加强基础护理和专科护理,防止并发症:

    (1)保持床单位整洁,有污染及时更换。

    (2)保持口腔清洁,需要时做好口腔护理,每日2次。

    (3)保持皮肤清洁、干燥,做好皮肤护理,协助患者翻身,2小时一次,观察、评估皮肤情况,并记录,做好交接班,预防发生压疮。

    (4)做好大小便护理,留置尿管的病人保持尿道口清洁,每日会阴护理1~2次。

    (5)做好生活护理,协助自理缺陷患者喂水、喂饭,送药到口。

    认真做好心理护理,提供护理相关的健康指导。

    三、二级护理:

    (一)指征:具备以下情况之一的患者,可以确定为二级护理:

    病情稳定,仍需卧床的患者

    生活部分自理的患者

    (二)护理要求:

    每2小时巡视患者,观察患者病情变化。

    根据患者病情,测量生命体征。

    根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。

    根据患者病情,正确实施护理措施和安全措施。

    提供护理相关的健康指导。

    四、三级护理:

    (一)指征:具备以下情况之一的患者,可以确定为三级护理:

    生活完全自理且病情稳定的患者

    生活完全自理且处于康复期的患者

    (二)护理要求:

    每3小时巡视患者,观察患者病情变化。

    根据患者病情,测量生命体征。

    根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。

    提供护理相关的健康指导。

    护理制度 第2篇

    1、考评的目的是帮助各级护理人员确定自己的岗位职责、基本要求和工作内容,提高护理人员的组织意识和主人翁意识、帮助各级护理人员确定自己的工作目标,提高工作满意感和成就感。

    2、根据护理人员岗位职责要求确定考评要素。考评包括德、能、勤、绩和突出贡献五个方面,满分为100分,其中德占10%,能占30%,勤10%,绩占40%,突出贡献占10%。

    3、在考核过程中按照既定目标、制定方案、鉴定决策的考核程序进行,做到实事求是、公平合理进行评价。

    4、依照激励的"原则,根据护理人员的工作相关指标,将考评要素量化成为可衡量的考评分值、制定绩效考评表进行考评。

    5、采取定期与不定期、日常与随机、口头与书面、直接与间接、重点与全面相结合的方法进行考评,保证考评工作经常化。

    6、在平时考评的基础上,每年进行一次综合考评.在自我评价、同事评价、领导评价的基础上给予最终考评结果,保证正确、客观评价护理人员。

    7、护理人员由考评负责人对护理人员进行考评,并负责与考评对象进行考评沟通。

    8、及时将考评结果向人事部门、护理主管部门进行反馈,为修订培训计划、组织继续教育、改进护理管理质量提供考核内容和方向,同时为管理部门对护理人员调资、选拔、聘任使用、晋升职称、奖惩等提供依据。

    护理制度 第3篇

    一、住院患者由医师根据病情决定护理等级并下达医嘱,分为特别护理及一、二、三级护理四种。护理人员要在患者床头牌内加放护理等级(按省卫生厅《医疗护理文书规范》要求)标识。

    二、特别护理

    1、病情依据:

    (1)病情危重、随时需要抢救和监护的患者;

    (2)病情复杂的大手术或新开展的大手术,如脏器移植等;

    (3)各种严重外伤,如大面积烧伤等。

    2、护理要求:

    (1)设专人护理,严密观察病情,备齐急救药品、器材,随时准备抢救;

    (2)制定护理计划,设特别护理记录单。根据病情随时严密观察患者的生命体征变化,并记录出入量;

    (3)认真、细致地做好各项基础护理,严防并发症,确保患者安全。

    三、一级护理

    1、病情依据:

    (1)重病、病危、各种大手术后及需要绝对卧床休息、生活不能自理者;

    (2)各种内出血或外伤、高烧、昏迷、肝肾功能衰竭、休克及极度衰弱者;

    (3)瘫痪、惊厥、子痫、早产婴、癌症治疗期。

    2、护理要求:

    (1)绝对卧床休息,解决生活的各种需要;

    (2)注意思想情绪上的变化,做好思想工作,给予周密细致的护理

    (3)严密观察病情,每15~30分钟巡视一次,定时测量体温、脉搏、呼吸、血压,根据病情制定护理计划,观察用药后的反应及效果,做好各项护理记录;

    (4)加强基础护理,定时做好口腔、皮肤的护理,防止发生并发症;

    (5)加强营养,鼓励患者进食,保持室内清洁整齐、空气新鲜,防止交叉感染。

    四、二级护理

    (一)、病情依据:

    1、病重期急性症状消失,特殊复杂手术及大手术后病情稳定,及骨牵引、卧石膏床仍需卧床休息,生活不能自理者;

    2、年老体弱或慢性病不宜过多活动者;

    3、一般手术后或轻型先兆癫痫等。

    (二)、护理要求:

    1、卧床休息,根据患者情况,可在床上做轻度活动;

    2、注意观察病情变化,进行特殊治疗和用药后的反应及效果,每l~2小时巡视1次;

    3、做好基础护理,协助翻身,加强口腔、皮肤护理,防止发生合并症;

    4、给予生活上必要的照顾。如洗脸、擦身、送饭、递送便器等。

    五、三级护理

    (一)、病情依据:

    1、轻症、一般慢性病、手术前检查准备阶段、正常产妇等;

    2、各种疾病术后恢复期或即将出院的`患者;

    3、可以下床活动,生活可以自理。

    (二)、护理要求:

    1、可以下床活动,生活可以自理;

    2、每日测量体温、脉搏、呼吸两次,掌握患者的生活,思想情况;

    3、督促患者遵守院规,保证休息,注意饮食,每日巡视两次;

    4、对产妇进行妇幼卫生保健咨询指导;

    5、进行卫生科学普及宣教工作,提高患者自我保健水平。

    护理制度 第4篇

    1.护理部工作制度

    (1)根据医院的中心工作、年工作计划及医院整体发展规划,结合临床医疗和护理工作实际,制订护理工作长远规划及发展目标、医院护理工作年、月工作计划和总结,报请主管院长批准后,具体组织实施。

    (2)依据相关法律法规,建立完善各项护理工作制度、工作流程、工作质量评价标准、护理技术操作常规及各级护理人员工作职责,并定期评价贯彻执行的效果,不断完善规章制度,提高科学管理的水平,促进护理质量不断改进,全面实施以病人为中心的整体护理。

    (3)合理配置护理人力资源,遵循以人为本、能级对应、结构合理、动态调整的原则,按照护理岗位的任务、所需业务技术水平、实际护理工作量等要素科学配置护士,加强对护士人力资源的科学管理。

    (4)定期深入临床,加强对护士长工作的具体指导,充分发挥护士长的作用,组织护士长查房和各科之间定期交叉检查和不定期抽查,对护士长护理管理质量进行督导和定期评价。

    (5)负责实施和落实全院护理人员的业务培训计划,督促落实护士培训与科研管理委员会的职责开展业务知识的学习和操作技术的训练和考核,开展继续教育和举办短期学习班。加强护理工作的技术管理,开展护理工作的科研活动,不断提高护理技术水平。

    (6)定期对各科(病房)病区管理、基础和专科护理管理、消毒隔离、服务品质、护理文书等护理质量进行检查,了解或参加各科开展的新业务、新技术及危重病人的抢救。督促检查各项工作制度的落实情况,减少护理差错的发生,分析护理工作质量,发现问题及时解决,并做好记录。

    (7)每月统计护理工作量、压疮、输血输液反应、差错、一级护理天数、护理人力出勤率等护理工作动态报表,制订月工作重点及小结,每月向主管院长及上级行政管理部门报告。

    (8)关心护士工作及生活,严格执行《劳动合同法》、《妇女权益保障法》,根据护理工作的特点和护士的需要,积极创造良好的工作氛围和环境,充分调动广大护士的积极因素。

    (9)配合医院整体行动协调,指导全院护理应急调配。

    护理制度 第5篇

    分级护理是指患者在住院期间,医护人员根据患者病情和生活自理能力,确定并实施不同级别的护理。分级护理分为四个级别:特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。

    一、特级护理

    (一)符合以下情况之一,可确定为特级护理

    1、维持生命,实施抢救性治疗的重症监护患者;

    2、病情危重,随时可能发生病情变化需要进行监护、抢救的患者;

    3、各种复杂或大手术后,严重创伤或大面积烧伤的患者。

    (二)护理要点

    1、严密观察患者病情变化,监测生命体征,准确测量出入量。

    2、根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。

    3、根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理,如口腔护理、压疮护理、气道护理及管道护理等,实施安全措施。

    4、保持患者的舒适和功能体位。

    5、实施床旁交接班。

    二、一级护理

    (一)符合以下情况之一,可确定为一级护理

    1、病情趋向稳定的重症患者;

    2、病情不稳定或随时可能发生变化的患者;

    3、手术后或治疗期间需要严格卧床的患者;

    4、自理能力重度依赖的患者。

    (二)护理要点

    1、每小时巡视患者,观察患者病情变化。

    2、根据患者病情,监测生命体征。

    3、根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。

    4、根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理,如口腔护理、压疮护理、气道护理及管路护理等,实施安全措施。

    5、提供护理相关的健康指导。

    三、二级护理

    (一)符合以下情况之一,可确定为二级护理

    1、病情趋于稳定或未明确诊断前,仍需观察,且自理能力轻度依赖的患者;

    2、病情稳定,仍需卧床,且自理能力轻度依赖的患者;

    3、病情稳定或处于康复期,且自理能力中度依赖的患者。

    (二)护理要点

    1、每2小时巡视患者,观察患者病情变化。

    2、根据患者病情,监测生命体征。

    3、根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。

    4、根据患者病情,正确实施护理措施和安全措施。

    5、提供护理相关的健康指导。

    四、三级护理

    (一)病情稳定或处于康复期,且自理能力轻度依赖或无需依赖的患者。

    (二)护理要点

    1、每3小时巡视患者,观察患者病情变化。

    2、根据患者病情,监测生命体征。

    3、根据医嘱,正确实施治疗、给药措施。

    4、提供护理相关的健康指导。

    护理制度 第6篇

    住院病人的病情千差万别,生活自理的能力也有不同。为了对不同病人给予不同的护理和照顾,在长期护理实践中,逐渐形成了把病人分为等级,按等级进行护理的做法,国家卫生部已将其定为制度,即“分级护理制度”。这就是说,等级护理就是按照国家卫生部统一制定的分级护理标准和要求,对不同病情的病人,实施相应的护理和照顾的制度。

    等级护理共分为4级,即特别护理(特别专护)、一级护理、二级护理和三级护理(普通护理)。病人入院后,由医生根据病情决定护理等级,下达医嘱,并分别在住院病人一览表和病人床头卡上设不同标记,提示护士根据医嘱和标记具体落实,护士长进行督促检查。下面分别讲一讲不同护理级别的不同要求。

    1、特别护理(特护)用大红色标记,凡病情危重或重大手术后的病人,随时可能发生意外,需要严密观察和加强照顾。特护的都是重危病人,但重危病人不一定都要特护。特护派专门护士昼夜守护,有时需把病人搬入抢救室或监护室。按照特护计划,定时测量体温、脉搏、呼吸、血压,密切观察病情,记录饮食和排出物的量,进行基础护理和生活护理,翻身按摩等。特护的收费比较高,上级有收费标准,自费病人应考虑自己的负担能力。

    2、一级护理用粉红色标记,表示重点护理,但不派专人守护。对绝大多数重危病人来说,这就算是高等级的护理。按规定,对一级护理的病人,护士每隔15~30分钟巡视1次,既了解病情和治疗情况,又帮助饮食起居。根据病情需要帮助病人更换体位、擦澡、洗头、剪指(趾)甲等。

    3、二级护理用蓝色标记,表示病情无危险性,适于病情稳定的重症恢复期病人,或年老体弱、生活不能完全自理、不宜多活动的病人。对二级护理病人,规定每1~2小时巡视1次。在这之间,如病情有变化或有特殊需要,病人可用呼唤电铃呼叫医生护士。

    4、三级护理是普通护理,不作标记。对这个护理级别的轻病人,护士每3~4小时巡视1次。

    护理制度 第7篇

    一、特级护理(专护)

    1、指定护理计划并严格按照计划执行,严格观察病人的生命体征和变化,做好重症记录,准确记录出入量。

    2、应安置在抢救室或监护病房,设专人24小时护理,准备好抢救药品和器械,随时准备抢救。

    3、认真细致做好基础护理,严防各种并发症。

    二、一级护理

    1、持续室内清洁,整洁,空气新鲜,加强基础护理,预防并发症。

    2、严格观察病情,每-分钟巡视一次,定时测量生命体征并观察用药后的反应。

    3、制订护理计划,做好护理记录。

    4、病人严格卧床休息。

    三、二级护理

    1、按各科疾病护理常规,保证病人卧床休息,根据病情做适当的床上或室内活动。

    2、做好病人的病情观察和基础护理,预防并发症,每1-2小时巡视病房一次。

    3、按医嘱协助病人离床活动,生活上给予必要的照顾。

    四、三级护理

    1、读出病人遵守院规,保证休息。

    2、掌握病人的病情和思想状况。

    3、每日测量体温,脉搏,呼吸两次。

    4、每日巡视病人两次,直到病人生活饮食等并进行卫生宣教。

    护理制度 第8篇

    分级护理是住院患者基础护理的重要资料,直接反映出临床护理服务质量。护理等级分为个性护理、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ级护理,并分别设有统一的标记。

    一、护理等级的确定

    住院患者的护理等级应与其实际病情对护理工作的需要相贴合,由床位医生根据病情下达医嘱。在患者住院期间,应随着病情的变化,及时更改护理等级。

    二、护理等级的公示

    (一)公示资料:按照上海市分级护理标准资料公示,即:个性护理、Ⅰ级护理、Ⅱ级护理、Ⅲ级护理的指征和护理要求。

    (二)公示方法:由宣传科按标准资料制成版面,统一公示。职责护士根据医嘱落实分管患者护理等级的告知,并在床头牌和患者一览表上做好标记,个性护理为红色;Ⅰ级为红色;Ⅱ级为蓝色;Ⅲ级护理为黄色。护士按分级护理标准具体落实护理巡视和临床护理工作;护理病历书写要求做好相关病情、护理措施和效果的记录。

    三、分级护理的质量评估

    (一)护士长、负责组长按照分级护理标准动态监控不同护理等级患者的临床护理与基础护理,督导护理措施的落实。

    (二)护理部质控组每月抽查住院患者分级护理的落实和对护理等级的知晓状况

    重点监控个性护理、Ⅰ级护理患者的临床护理、基础护理和护理记录质量。

    检查结果与质量考评挂钩。

    (三)护理部将住院患者对护理等级的知晓状况作为护理工作满意度的一项资料纳入考评。

    四、分级护理的指征和要求:

    个性护理

    (一)指征:病情重笃,复杂多变,随时可发生危及生命的状况,患者极度虚弱,生活无法自理。

    (二)护理要求

    1、设立护理组,安排熟悉业务的护士3-4名,每日早、中、夜三班,24小时专人看护,并班班交接。

    2、安置患者于重症抢救室,监护室或单人病房,室温调节在18-20℃。

    好记录。

    4、准备抢救仪器、器械和抢救药物,呈备用状态,一旦发生变化,立即投入抢救,并做好抢救后物品的处理工作。

    5、及时正确执行医嘱,认真落实各项治疗措施。

    6、按常规落实各项护理措施,保证各种导管通畅,持续导管口的清洁并定时消毒,详细记录引流量及色泽等状况。

    7、按时认真填写重危护理记录单,要求能反映病情的动态变化,所采取的相应护理措施及效果评价。

    8、了解影响患者心理的各种因素,给予必要的心理护理和疏导,并进行卫生健康指导。

    9、做好基础护理和生活护理

    (1)每日更换床单及衣裤,持续床单位整洁,一旦污染,及时更换。

    (2)在病情许可下,每日床上沐浴或擦身1次,包括洗脚及会阴护理。

    (3)口腔护理每日2-3次,洗脸和头发护理每日2次。

    (4)每2小时翻身1次(或遵医嘱),褥疮护理每日3次。

    Ⅰ级护理

    (一)指征

    1、病情危重,需绝对卧床者。

    2、特大手术后7天内,各种中、大手术后1-3天内。

    3、昏迷、休克、肾衰、惊厥、子痫等。

    4、生活不能自理者。

    (二)护理要求

    1、严密观察病情,每30-60分钟巡视一次。

    2、正确落实各项治疗护理措施,详细填写护理病程录。

    3、加强基础护理,防止并发症发生。

    (1)术后3天内床上沐浴或擦身每日1次,以后每周1次;头发护理早、晚各1次,每日会阴清洁和洗脚各1次。

    (2)禁食、昏迷患者口腔护理每日2次,其他患者协助刷牙。

    (3)督促患者经常翻身,术后和昏迷患者协助翻身每2小时1次;褥疮护理每班1次,并做好记录。

    4、生活上给予周密照顾,按时喂饭、服药,并送茶水、便器到床边,协助完成各种需要。

    5、认真做好心理护理及健康教育。

    Ⅱ级护理

    (一)指征

    1、病重期急性症状消失,大手术后病情稳定,但生活尚不能自理者。

    2、年老体弱或慢性病患者,不宜过多活动者。

    3、普通手术后或轻型子痫等。

    (二)护理要求

    1、注意观察病情,观察特殊治疗或特殊用药后的反应及效果,每1-2小时巡视1次。

    2、根据病情可在床上或床边进行轻度活动。

    3、协助患者做好晨、晚间护理,如洗脚、刷牙、洗脸等,并鼓励患者多翻身;生活不能自理者,要协助喂饭及大小便护理。

    4、针对不同疾病,做好健康教育。

    Ⅲ级护理

    (一)指征

    1、一般慢性病、轻症、术前检查准备阶段的患者及正常孕妇等。

    2、各种疾病或术后恢复期患者。

    3、能下床活动,生活自理者。

    (二)护理要求

    1、每日巡视2次,掌握患者病情及思想状况,注意患者的饮食及休息,每日测体温、脉搏、呼吸。

    2、督促遵守院规,做好健康教育。

    护理制度 第9篇

    一、指导思想

    参考多家医院的护理薪酬管理和分配方案以及护理人员绩效考核文献,结合我院实际情况,采用公平、合理、简便易行,并能客观反映护理工作中的不同岗位职责、任务、技术难度、责任风险等要素,综合确定具体岗位分配系数,向关键岗位、临床一线岗位倾斜,合理拉开收入差距。

    二、考核目的

    促进工作效率和工作质量的提高,体现多劳多得,优劳优得、按劳分配的原则,充分发挥奖金的经济杠杆作用,在实施过程中客观反映护理工作的实际情况,真正发挥“奖勤罚懒,奖优罚劣”的功能。

    三、分配原则

    坚持按劳分配, 多劳多得、优劳优得的原则, 将护理质量要素、护理工作效益要素纳入分配体系,建立“按岗取酬,按工作及服务质量取酬,按工作绩效取酬”的分配机制。奖金分配向一线的护理人员倾斜, 突出护理工作效率, 增加护理质量考核内容, 兼顾各层次公平, 激发大家的工作热情。

    本实施办法主要体现“三个衡量”的原则。

    1、以“按劳分配、效率优先、兼顾公平”作为衡量绩效奖金的基础。

    2、以“技术含量高低、风险程度大小、工作负荷强弱、管理责任轻重”作为衡量绩效奖金的导向。

    3、以“工作效率、管理效能、服务质量、劳动纪律”四个方面的`各项重要指标进行全方位考核,考核结果作为衡量绩效奖金的依据。

    四、考核指标

    按照不同护理岗位的职责和任务完成情况进行考核。由于护理工作有群体协作性的特点,护理服务项目按执行时间和岗位的不同, 分别由日班、夜班和责任组长、责任护士、办公班、总务班等组成,科室管理者根据每个班的职责和任务进行考核。考核表及细则附后,岗位职责如下:

    (1) 热情接待病人,文明用语,礼貌待人;
    根据病人病情合理安排床位,完整填写病历、诊断卡、床头卡,并及时通知主管医师和主管护士。

    (2) 负责查看夜间医嘱,参加晨会及书面交班,填写空床报告及病房日报表。

    (3) 严格执行查对制度,正确转抄、处理医嘱,临时医嘱及时通知病人的主管护士。每日查对医嘱,每周大查对医嘱一次,并有记录;
    根据护理级别、药物的阳性标志及时在诊断卡和床头卡上注明。

    (4) 严格按收费标准记帐,负责掌握病人费用的动态情况,并及时与病人或家属、主管医师联系,负责对病人有关收费问题的解释工作。

    (5) 按医嘱饮食种类和病人需要,与营养科联系安排病人的饮食。

    (6) 按计划安排工人预约并推送病人检查,整理各项检查报告单。

    (7) 负责办理出入院、转科、饮食、手术、死亡的通知工作。

    (8) 负责转抄长期医嘱执行单(分别为输液、注射、口服、其它)和记帐。

    (9) 负责运行病历的管理,防丢失;
    负责出院病人病历的质量检查及整理。

    (10) 了解病房病人动态情况,书写病房动态交班报告。

    (11) 协助护士长做好病房管理;
    负责办公室的电脑、电话的管理,做好清洁、保洁工作;
    负责各种纸张、表格的清理、补充。

    护理制度 第10篇

    护理工作是神圣的"事业,每次医疗护理活动,每个环节都与人民群众切身利益,与医院荣辱兴衰息息相关,各级各类护理人员务必树立强烈的安全意识和崇高的责任感。预防和杜绝护理差错事故的发生。

    1、加强护理人员医德医风教育及安全意识教育,树立全心全意为人民的思想及责任感,树立质量第一、信誉第一的观念不病人提高有效的高质量的安全护理,最大限度地减少和杜绝护理差错的发生。

    2、贯彻落实各项医疗护理规章制度,严格履行岗位职责认真执行交接班制度,查以制度,危重病人交接班,抢救制度、消毒制度隔离等。

    3、严格执行各种疾病护理常规及操作规程,护理人员在执行各项操作时,不可随意简化操作程序,不可存有丝毫侥幸心理。

    4、对可能发生危险的医疗护理设备在使用前要对操作者进行培训与考核,要建章建制,加强设备保养与维修,手术器械要先准备充分,并检查其安全性能是否正常。

    5、全面进行质量教育,定期检查与考核,加强对护理人员专业技术培养,不断更新专业知识,提高护理质量。

    6、医院设立医疗事故鉴定委员会并定期活动,分析和研究医疗护理安全工作状况,提出改进意见。对己发生的医疗护理纠纷、差错、事故要认真做好调查、及时上报,组织讨论,并提出处理意见及有针对性的改进措施。

    护理制度 第11篇

    一、消毒隔离制度

    医院工作人员着装整齐,不得穿工作服进入食堂、图书馆、会议室、行政办公室及其他公共场所。

    严格执行消毒隔离制度及无菌技术操作规程。诊疗护理处臵前后要洗手,执行注射一人一针一管一使用,换药一人一份一用一消毒,晨间护理湿式扫床一刷,床旁桌做到一桌一巾,体温表使用前后分开浸泡消毒处理。

    常规器械消毒灭菌合格率100%,无菌持物镊浸泡符合要求,消毒液每周更换一次,无菌持物镊每周更换一次,注明更换日期、消毒液名称和浓度。

    无菌物品均要写明灭菌日期,有灭菌指示带灭菌有效期为7天。

    消毒用碘酊及酒精注明浓度并每日更换,消毒瓶应加盖并每周消毒次,无菌溶液注明开瓶时间及用法。

    消毒柜清洁干燥,柜内消毒液每周更换一次,要标明更换时间、消毒液名称及浓度。冰箱每周消毒保养次,物品放臵有序,无过期物品。

    治疗室、换药室区分有菌区和无菌区,无菌物品与污染物品分开放臵,污物与垃圾分开。

    病室每天通风换气,地面每日用湿拖拖地二次,每周大扫除一次,每周空气消毒一次。治疗室、产房、手术室、换药室及重症监护室每日空气消毒二次,每月空气细菌培养和监测次。紫外线消毒要有时间登记与强度监测,监测不合格的要及时采取相应措施,超过1000小时更换。

    便器每次用后消毒,消毒池加盖,消毒液应保持有效浓度并有标牌。

    厌氧菌、绿脓杆菌等特殊感染的病人要严密隔离,使用的器械、被服、房间进行严格终末处理,敷料进行焚烧。

    凡一次性医疗卫生用品使用后,必须先浸泡、消毒后进行毁形和无害处理。

    医务人员及病人换下的脏被服应分别放入污物车并分开清洗消毒;
    凡出院、转院、死亡病人床单应进行终末处理。

    放射科要求一律使用一次性漱口杯。

    门诊化验单一律要经消毒后才能发出。

    门诊应设传染病隔离诊室,一旦发现或疑有传染病员应立即就地隔离,按传染病报告程序上报。

    【监督检查】

    设消毒隔离质控小组,由院护士长担任组长,相关护士担任组员,在医院感染管理领导小组指导下开展工作,协助医院感染管理人员对医务人员进行有关控制感染的消毒、灭菌、隔离技术培训,要有活动内容记录。

    护士长兼任医院感染监控护士,在医院感染管理专职人员领导下完成规定的各项消毒灭菌检测工作,并按要求作好记录。

    各科消毒隔离制度上墙,制定统一“消毒隔离质量检查评分表”按百分制计分,由护士长组织每月全面检查一次;
    有护士长每周检查的重点内容及时间记录;
    对抽查、监测中存在的感染因素,薄弱环节有分析和改进措施,有“医院感染监测质量控制反馈表”。

    临床各科每月进行卫生学监测一次,每次监测不少于四种标本,其中必须有空气、手、消毒液物体表面监测项目超标项目需有整改后达标报告。每年度接受县防疫站进行卫生学监测,未达标者整改后必须达标。

    严格贯彻执行消毒隔离防范措施,对发生医院感染或暴发流行要及时报医院感染管理人员和院长,并协助做好调查、分析、提出有效控制方案,若隐瞒不报,追究有关人员的责任。

    二、分级护理制度

    【制度】

    医生根据病人病情开具护理等级医嘱,护士根据医嘱实施分级护理。

    特别护理:病情危重,需随时进行抢救的病员。

    一、急救药品、器材齐备,适用,保证应急使用。

    二、设专人昼夜守护,严密观察病情变化,应急处理及配合得力。

    三、制订执行护理计划,特别护理记录及时、详细、准确、完整、规范。

    四、做好各项基础护理及家属的安慰,无护理并发症。

    一级护理:危重病员、大型手术后病员需重点观察的病员等。

    一按病情需要准备急救物品,保证使用。

    二满足病人需求,做好生理、心理及社会的整体护理。

    三根据病情需要制订、执行护理计划,护理记录完整、准确、规范。

    四每~分钟巡视病人一次,密切观察病情变化、药物反应及效果,监测体温,脉搏、呼吸、血压,发现病情变化及时报告医生并积极参加抢救。

    五、做好基础护理,无护理并发症。

    二级护理:病情较重、生活不能完全自理的病员。

    一、卧床休息,根据病人情况,可作适当活动。

    二、每~小时巡视一次,注意观察病情及特殊治疗用药后效果。

    三、做好基础护理,协助翻身,加强口腔、皮肤护理,防止并发症。

    四、给予生活上必要的照顾,如洗脸、擦身、送饭、送便器等。

    三级护理:病情较轻或恢复期病员。

    一、责任护士认真履行职责。

    二、严格执行疾病护理常规,按时完成治疗和护理。

    三、每日测量体温、脉搏、呼吸~次,经常巡视病情,发现病情变化及时处理。

    四督促病人遵守院规,保证休息,注意病人饮食情况。

    【监督检查】

    护理长负责制订全院统一的“特护、一级护理质量检查评分标准”,由护理长每月检查次,每周检查~次危重病人护理措施落实情况并记录于护士长手册上,作为护士长、护士工作质量考核依据。

    护理长负责制订全院统一的“急救物品质量检查标准”做好交接工作。若因护理工作失误,延误抢救时机,造成不良后果,参照医疗差错事故管理办法处理。

    责任护士能准确回答危重病人床号、姓名、性别、诊断、饮食种类、主要病情、治疗八知道。若发现褥疮、口腔炎、烫伤、坠床等,参照医疗差错事故标准处理。

    危重、特别护理病人有护理计划、特别护理记录单,护理记录单按“吉林省护理文件书写规范”要求执行。

    三、病区管理制度

    【制度】

    病区由护士长负责管理,医务科科长积极协助。

    定期向病人宣传讲解卫生知识,做好病员思想、生活管理等工作。

    保持病房整洁、舒适、肃静、安全,避免噪音,做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻。

    统一病房陈设、室内物品和床位要摆放整齐,固定位臵,未经护士长同意不得任意搬动。

    保持病房清洁卫生、注意通风、每日至少清扫二次,每周大清扫一次。

    医务人员必须穿戴整洁,必要时带口罩,病房内严禁吸烟。

    病员被服、用具按基数配给病员管理,出院时清点收回。

    护士长全面负责保管病房财产、设备,建立帐目,定期清点,如有遗失应及时查明原因,按规定处理,管理人员调动时,要办好交接手续。

    查房时病房内不得接待非住院病人,不会客,医师查房时不接私人电话,病人不得私自离开病房。

    【监督检查】

    成立护理质控组,定期或不定期检查病区管理制度执行情况,并记录保存,病区质控小组每周一次检查本病区管理制度执行情况,特殊情况随时记录,年终作为护士长工作业绩的重要依据。

    护理长每季度进行一次全院性病区管理制度执行情况的专项检查,并写出综合性书面分析情况和对各病区护理组执行情况的评价,并把全院的情况进行综合报道。

    制定全院统一的病区管理制度执行情况量化评分表,实行百分制评分体系,在医院每季度检查中获优秀病区的应给予奖励,检查不合格的,参照医院有关规定处理。

    护理制度 第12篇

    1、考评的`目的是帮助各级护理人员确定自己的岗位职责、基本要求和工作内容,提高护理人员的组织意识和主人翁意识、帮助各级护理人员确定自己的工作目标,提高工作满意感和成就感。

    2、根据护理人员岗位职责要求确定考评要素。考评包括德、能、勤、绩和突出贡献五个方面,满分为100分,其中德占10%,能占30%,勤10%,绩占40%,突出贡献占10%。

    3、在考核过程中按照既定目标、制定方案、鉴定决策的考核程序进行,做到实事求是、公平合理进行评价。

    4、依照激励的原则,根据护理人员的工作相关指标,将考评要素量化成为可衡量的考评分值、制定绩效考评表进行考评。

    5、采取定期与不定期、日常与随机、口头与书面、直接与间接、重点与全面相结合的方法进行考评,保证考评工作经常化。

    6、在平时考评的基础上,每年进行一次综合考评.在自我评价、同事评价、领导评价的基础上给予最终考评结果,保证正确、客观评价护理人员。

    7、护理人员由考评负责人对护理人员进行考评,并负责与考评对象进行考评沟通。

    8、及时将考评结果向人事部门、护理主管部门进行反馈,为修订培训计划、组织继续教育、改进护理管理质量提供考核内容和方向,同时为管理部门对护理人员调资、选拔、聘任使用、晋升职称、奖惩等提供依据。

    护理制度 第13篇

    一、填空题:

    1、护士再注册每(五年)一次,护理核心制度考试试题。

    2、护理质量管理实行(二级 )护理质控网络。

    3、坚持对护理人员进行“三基”(基础理论)、(基本知识)、(基本技能)、“三严”(严格要求)、(严密组织)、(严谨态度)培训及考核,人人达标,有考核记录。

    4、医嘱查对制度医嘱必须(每班)查对,护士长每周至少参加大查对(2次),护士长不在时,须指定护士进行查对并签名。

    5、服药、注射、处置必须严格执行"三查七对一注意"。三查:(摆药后查);(服药、注射、处置前查);(服药、注射、处置后查)七对:对(床号)、(姓名)、(药名)、(剂量)、(浓度)、(时间)和(用法)。一注意:用药过程中,应(严密观察药效及副作用),做好记录。

    6、备药前要检查药品(质量),注意水剂、片剂有无(变质),针剂有无(裂痕),检查标签、有效期和批号。

    7、对易致过敏药物,给药前应询问病人有无(过敏史);使用毒、麻、限、剧药时,用前须反复核对,用后保留(安瓿);用多种药物时,要注意有无(配伍禁忌)。

    8、输血时由(两名)医护人员带病历共同到病人床旁,仔细进行“三查八对”,确定无误后进行输血,并(两人)签名。

    9、严格执行药品管理规定,剧毒、品应(加锁 )专人保管,每班交接,做好登记。

    10、接班者提前(15 )分钟到科室,阅读病房交班报告、医嘱本、危重病人护理记录单,在(接班者 )未接清楚之前,交班者不得离开岗位。

    11、接班者如发现病情、治疗、物品或药品等交待不清,应立即查询。接班时发现的问题由(交班者 )负责;接班后发现问题,则由(接班者 )负责。

    12、病人及家属要求复印病历资料,须经(信息科)批准,按规定程序到病案室办理。任何人(不得 )将病历资料提供给他人,不得擅自从病房(直接 )复印病历,未经许可不得将病历带离医院。

    13、对有疑问的医嘱,护士须(核实无误 )后方可执行。

    14 、无菌包一经打开不超过(24 )小时;铺无菌盘不超过(4 )小时;无菌干罐持物钳(4 )小时。

    15、护理人员要加强自身防护,遵循标准预防 原则,当接触血液、体液或损伤之皮肤、黏膜或组织时,均应(戴手套 )。

    16、严格执行护理差错事故及不良事件报告制度,事件发生后,责任人应及时报告护士长,填写不良事件报告单,护士长在(24-48 )小时内报告护理部.,严重不良事件应( 立即)上报护理部和医务科

    17、病人及家属提出封存病历要求后,医护人员应及时向科主任、护士长汇报,同时上报医务科,在(医患双方 )在场的情况下进行病历封存。

    18、氯化钾、高浓度氯化钠、肌肉松弛剂等高危药品应(单独)存放,有醒目标识,并有使用剂量限制。

    19、医疗仪器、器械指定(专人 )负责保管,定期检查和维护,保持性能良好。

    20、精密设备要(定人 )管理,(定点 )存放,(定期 )检查,(定期 )维护,若有损坏,及时送修。

    二、单项选择题

    1、下列不属于护理核心制度的是( C )

    A分级护理制度 B医嘱执行制度 C 院务公开制度 D查对制度 2、护士再注册每

    (D )年一次

    A 2 B 3 C 4 D 5

    3、特级护理的病人在一览表上的相应标记为( A )

    A 红卡片 B 黄卡片 C 蓝卡片 D 绿卡片 4、具备以下哪种情况的患者,定为二级护理( B )

    A 病情趋向稳定的重症患者 B 病情稳定,仍需卧床的患者 C 严重创伤或大面积烧伤的患者 D 生活完全自理且病情稳定的`患者 5、以下哪项不是一级护理的护理要求( A )

    A 每2小时巡视患者,观察患者病情变化; B 根据患者病情,测量生命体征;

    C根据医嘱,正确实施治疗、给药措施; D根据患者病情,正确实施基础护理和专科护理 6、因抢救病人未能及时书写记录,有关医务人员应当在抢救结束后( C )小时内据实补记 A 4 B 5 C 6 D 7 7、交接班制度规定接班者提前 ( C )分钟到科室

    A 5 B 10 C 15 D 不必提前

    8、接班后发现的问题,由 ( A )负责

    A 接班者 B 交班者 C 共同 D 都不负责

    9、护理文件书写可以由 ( A )护理人员完成

    A必须由具备独立执业资格的护理人员 B实习护士 C 进修护士 D见习护士

    10、即刻医嘱(ST)应在医嘱开出何时执行( D )

    A 24小时内 B 12小时内 C 本班内 D 立即

    11、护理病例讨论的范围不包括( D )

    A疑难、特殊、罕见病例 B重大抢救病例 C死亡病例 D新入院病历

    12、凡进入人体组织、无菌器官的器具和物品必须达到( D )

    A低效消毒水平 B中效消毒水平 C高效消毒水平 D灭菌水平

    13、无菌包一经打开不超过(D )

    A4小时 B8小时 C12小时 D 24小时

    14、无菌治疗盘有效期为( A )小时

    A、4 B、2 C、24 D、72

    15、病人安置的原则,以下哪项错误( B )

    A感染与非感染病人分室安置 B同类感染病人分室安置

    C特殊感染病人单独安置 D传染病和可疑传染病要按传染病常规隔离

    16、放置感染性医疗废弃物的垃圾袋为( C )

    A黑色 B白色 C黄色 D彩色

    17、临时备用医嘱(SOS)( C )小时内有效

    A4小时 B8小时 C12小时 D 24小时

    18、药敏试结果阳性以( B )笔作"+"标记

    A黑色 B红色 C蓝色 D蓝黑色

    19、保证病人安全,防止差错事故发生的一项重要措施是(A )

    A查对制度 B护理质量管理制度 C护理会诊制度 D交接班制度

    20、“三基”不包括( D )

    A基础理论 B基本知识 C基本技能 D基本素质

    三、 判断题

    1、未取得护士执业资格者,不能独立从事护理工作,管理制度《护理核心制度考试试题》。(√)

    2、抢救病人时,医师下达口头医嘱,执行者须复诵一遍,经双方核实无误后,方可执行。(√)

    3、临时即刻执行的医嘱,需经二人查对后方可执行,并记录执行时间,执行者签名。(√)

    4、医嘱必须每班查对,护士长每周至少参加大查对1次.(×)

    5、抢救时所用药品的安瓿可直接遗弃。(×)

    6、医护人员到输血科取血时与发血的双方必须共同做好“三查八对”。(√)

    7、一级护理每小时巡视患者,观察患者病情变化(√)

    8、若遇病人病情发生变化,在通知医生后安心等待医生下医嘱。(×)

    9、因抢救病人未能及时书写记录的,有关医务人员应当在抢救结束后12小时内据实补记。(×)

    10、抢救完毕,交下一班清理用物,补充药品、器材,进行终末消毒处理等。(×)

    11、接班时发现的问题由交班者负责;接班后发现问题,则由接班者负责。(√)

    12、外出会诊、转科或到其他科检查治疗时,由病房工作人员携带病历,若医务人员忙可交患者或家属携带。(×)

    13、病人及家属提出封存病历时,不可直接将病历交予病人或家属。(√)

    14、医嘱必须经过执业医师签名后才有效。(√)

    15、临时医嘱有效时间在24小时以内,护士应在限定时间内执行。(√)

    16、业务查房主要包括疑难、危重、大手术、特殊个案及开展新业务、新技术等。(√)

    17、一次性使用的医疗器械和器具不得重复使用,用后的一次性物品按《医疗废物管理条例》处理。(√)

    18、发生严重护理差错事故时由护士长可三天内报告科主任、护理部。(×)

    19、输血完毕后,医护人员可将血袋直接丢入医疗垃圾中。(×)

    20、交接班时只需接班者自己进行巡视检查病房。(×)